在工作的時(shí)候受到了傷害，但單位卻不給自己任何的經(jīng)濟補償，也不給自己做工傷認定申請。勞動(dòng)者覺(jué)得單位的做法很不人道，也違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規定，于是就打算去起訴用人單位，但自己沒(méi)有做工傷認定。法律在線(xiàn)咨詢(xún)

一、沒(méi)有工傷認定可否直接起訴

未申請認定工傷不能直接起訴索賠

最高人民法院《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償司法解釋》第12條規定，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。

二、工傷認定程序的過(guò)程

(一)申報認定材料

提出工傷認定申請應當填寫(xiě)《工傷認定申請表》，并提供下列材料：

1、本人身份證明(復印件);

2、勞動(dòng)合同文本復印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;

3、醫療機構出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū));

4、工傷事故報告;

5、事故現場(chǎng)目擊證人證明材料(二人以上)或能夠證明工傷事故的其它相關(guān)材料;

6、因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，提交公安機關(guān)或人民法院的判決書(shū)或其他有效證明;

7、由于機動(dòng)車(chē)事故引起的傷亡事故的，提交公安交通管理等部門(mén)的責任評定書(shū)或其他有效證明;

8、因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部門(mén)證明或其他證明;發(fā)生事故下落不明的，認定因工死亡提交人民法院宣告死亡的結論;

9、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，提交醫療機構的搶救治療記錄、病歷和死亡證明;

10、屬于搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動(dòng)中受到傷害的，按照法律法規規定，提交有效證明;

11、屬于因戰、因公負傷致殘的轉業(yè)、復員軍人舊傷復發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》及醫療機構對舊傷復發(fā)的診斷證明;

12、職工親屬提出工傷認定申請的應提交工傷職工委托證明或親屬關(guān)系證明;

13、工會(huì )組織代表工傷職工提出工傷認定申請的，應提交工傷職工委托證明或工會(huì )介紹信。

(二)補正材料

申請人提供材料不完整的，勞動(dòng)保障局當場(chǎng)或在15個(gè)工作日內以書(shū)面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料，印發(fā)《補正材料通知書(shū)》。

(三)受理或不予受理

申請人提供的材料完整，屬于勞動(dòng)保障局管轄范圍且在受理時(shí)效內的，勞動(dòng)保障局應當受理，并印發(fā)《工傷認定受理通知書(shū)》;反之，則不予受理，印發(fā)《工傷認定不予受理通知書(shū)》，通知書(shū)上載明不服不予受理決定申請行政復議的部門(mén)和期限。

沒(méi)有工傷認定的勞動(dòng)者如果覺(jué)得單位有錯，比如單位沒(méi)有給自己購買(mǎi)工傷保險或是沒(méi)有與自己簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，也可以去直接起訴單位。法律在線(xiàn)咨詢(xún)

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